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非凡匠心丨紅幟擎天 “青”力攻堅(jiān) 湖北路橋天夏公司“331專項(xiàng)”青年突擊隊(duì)工作紀(jì)實(shí)

發(fā)布時間:2024-04-02 瀏覽次數(shù): 作者:金健行 文章來源:天夏公司

黨有號召,團(tuán)有行動。自全省首個”投融建管運(yùn)”一體化平臺——聯(lián)投數(shù)智建管平臺上線以來,湖北路橋天夏公司黨支部積極響應(yīng),謀定而動,緊緊圍繞湖北聯(lián)投“三全三商”功能定位,成立“331專項(xiàng)”青年突擊隊(duì)勇建新功:在3月31日前完成3500余份合同的上線錄入整理工作,助推項(xiàng)目成本、進(jìn)度、質(zhì)量等朝全方位智能化管控目標(biāo)邁進(jìn),更將技能培訓(xùn)課堂“搬”到工作一線中,著力構(gòu)建特色人才培養(yǎng)體系,彰顯了天夏公司黨支部打造全面型人才培養(yǎng)高地的信心和決心。

以奔跑者的姿態(tài),跑出速度和精彩

“雖然我們現(xiàn)在不太清楚合同總數(shù)量,但是我們可以預(yù)估并按時間反推每個人的工作量,先定每人每天錄入10本合同?!?月4日,突擊隊(duì)順利集結(jié)后,便將總?cè)蝿?wù)分解并確定各隊(duì)員目標(biāo)責(zé)任,讓全體隊(duì)員迅速進(jìn)入狀態(tài)。

在這支“331專項(xiàng)”青年突擊隊(duì)中,有施工員、預(yù)算員、安全員等各個序列的青年員工,面對陌生的系統(tǒng),突擊隊(duì)以黨員傳幫帶的方式,讓熟悉系統(tǒng)的青年黨員指導(dǎo)其他成員,兩天之內(nèi)突擊隊(duì)的所有成員全部掌握系統(tǒng)操作流程。



時間緊、合同多,原崗位的工作也不能落下,兩邊任務(wù)往往需要雙管齊下、同步進(jìn)行,加班加點(diǎn)、周末不休,對突擊隊(duì)來說已是常態(tài),即使每天晚上10點(diǎn)下班,這支隊(duì)伍也始終保持工作熱情,搶抓進(jìn)度,無一人掉隊(duì)。3月27日晚上7點(diǎn),隨著最后一份合同順利錄入系統(tǒng),“331專項(xiàng)”工作提前四天圓滿完成。

以雕刻者的耐心,鐫刻條理和細(xì)節(jié)

“‘331專項(xiàng)’工作不是簡單機(jī)械的敲鍵盤任務(wù),而是精雕細(xì)琢地對公司所有合同信息進(jìn)行梳理和歸檔?!惫ぷ鳡款^人解釋道,“為提升合同清單條理性,業(yè)務(wù)科室輪番上陣,從專業(yè)分包、勞務(wù)分包、采購、設(shè)備租賃、其他支出等五種合同類別分別進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),讓全體隊(duì)員全面掌握從‘錄入合同’到‘分析合同’的能力?!?/p>



突擊隊(duì)為嚴(yán)格把關(guān)錄入信息,每天晚上在完成當(dāng)天任務(wù)之后,組織各個成員互相抽查所錄信息,保證具體條款不遺漏、不出錯。同時利用黨支部談心談話制度暢通交流渠道,做到“遇到瓶頸全體談、進(jìn)度滯后個別談”,有問題及時反饋,有錯誤及時解決。

以深耕者的堅(jiān)韌,收獲成長和蛻變

“我在突擊隊(duì)中點(diǎn)燃了青春。作為施工員,通過錄入合同信息,我學(xué)習(xí)到了很多平時并不了解的知識,讓我對項(xiàng)目整體流程有了進(jìn)一步認(rèn)識,為我練好本領(lǐng)、崗位建功奠定基礎(chǔ)?!币幻h員突擊隊(duì)隊(duì)員說道,“作為一名共產(chǎn)黨員,突擊隊(duì)的歷練讓我更深層次地明白了黨員所應(yīng)具備的責(zé)任擔(dān)當(dāng),實(shí)干爭先,論功在后?!?/p>



本次行動讓天夏公司管理工作從“建造”邁向“智造”,為新員工施展才華提供廣闊的舞臺和寶貴的機(jī)會,以“輪崗實(shí)訓(xùn)、專項(xiàng)拓訓(xùn)、技能培訓(xùn)”多種方式相結(jié)合,推動天夏公司從培養(yǎng)“一專”型人才向培育“多能”型人才轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步激發(fā)人才強(qiáng)企的內(nèi)生動力。

天夏公司將繼續(xù)圍繞“紅幟擎天,同心筑廈”黨建品牌凝心聚力,帶領(lǐng)全體干部職工以奮斗之我沖鋒在前,持續(xù)擦亮天夏公司黨支部的金字品牌,為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。

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